领导力是一个动态的主题，它始终适应着不断变化的工作世界。然而，在 COVID-19 大流行之后，以及在“大辞职”、“安静辞职”、对远程和混合工作的日益依赖以及组织与其员工之间的心理契约的改变等趋势中，工作未来对领导者的要求比以往任何时候都高。
本书由爱达荷州立大学商学院 商学院的“领导力未来”选修课成员撰写，汇集了关于工作未来的最新思想的一些资源和建议。与维基教科书的精神特别契合的是，本书的格式与它涵盖的主题一样动态。我们希望您喜欢阅读这部作品 - 并将其推荐给那些希望理解领导力未来的朋友和同事。
